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Actualités
Loi travail ou loi dividende ? A vous de décider le 12 septembre !
Les confédérations syndicales se sont pleinement engagées dans la concertation initiée par le Gouvernement avant l’été, sans trop d’illusions. Mais force est de constater
Attaque contre notre statut : quand les employeurs veulent prendre une mauvaise initiative
L’évolution du code du travail souhaitée par le gouvernement comme par une partie du patronat est vue comme une opportunité par nos employeurs des
Projet Hinkley Point : Passage en force ?
Projet Hinkley Point : Passage en force ? Passage en force du projet Hinkley Point ? Un dangereux précédent pour le dialogue social et
Intéressement ERDF & GRDF – Résultats 2015
Dès 2014, nous avions dénoncé la volonté des directions de réduire les montants versés en matière d’intéressement. Les accords 2014-2016 conduisent à des économies
Bien se préparer pour la rentrée !
Rentrée scolaire : possibilité d’accompagner vos enfants Aide aux frais d’études (AFE) Prêts pour l’achat d’un appareil ménager ou d’un équipement micro-informatique au taux du
Le CE fête ses 70 ans !
Cette instance représentative du personnel a été fondée par l’ordonnance du 22 février 1945. Dès sa création, le comité d’entreprise (CE) a dû batailler
En direct de la Branche des IEG
La branche professionnelle des Industries Électriques et Gazières (IEG) regroupe les entreprises qui, en France, exercent des activités de production, transport, distribution, commercialisation et
Accord Sécurisation de l’Emploi
Protéger les salariés et donner les moyens aux entreprises de s’adapter à l’activité économique, tels sont les objectifs principaux que poursuit l’Accord National Interprofessionnel (ANI) dit
Extension des droits familiaux aux salariés pacsés du groupe GDF SUEZ
Qu’attendent les autres entreprises de la Branche ? L’UNSA et la CFE-CGC Energies revendiquent depuis longtemps l’extension des droits familiaux aux salariés pacsés. Aujourd’hui,